camada 01 — apresentação
A Curupá trabalha com donos e famílias de empresas para estruturar a passagem de responsabilidades, capturar conhecimento crítico e construir a governança que mantém a operação de pé na mudança de geração.
camada 02 — serviços
Cada engajamento tem escopo definido, entregáveis escritos e um ponto de encerramento claro.
01
Quatro conversas estruturadas que preparam a empresa para transferir a responsabilidade do dia a dia. Para donos de negócios com 10 a 200 pessoas, com ou sem sucessor nomeado.
R$ 552
Solicitar informações
02
Cinco semanas documentando o que profissionais experientes sabem e convertendo esse saber em material que outras pessoas conseguem usar.
R$ 1.840
Solicitar informações
03
Seis meses construindo as rotinas que permitem ao negócio atravessar a mudança de geração com estabilidade: fóruns, informação, papéis e a prática de decidir junto.
R$ 5.250
Solicitar informaçõescamada 03 — diferenciais
A maior parte do tempo é gasto dentro da operação — observando, entrevistando e escrevendo junto com quem faz o trabalho.
Cada engajamento termina com documentos que a empresa usa sem depender da Curupá para interpretá-los.
Questões jurídicas, tributárias e de saúde são encaminhadas aos profissionais habilitados. A Curupá cuida da parte organizacional.
O conhecimento é creditado às pessoas que o têm. O programa de transferência nomeia o detentor original no material produzido.
Escopo fechado no início, entregas datadas no contrato. Sem extensões abertas ou cobranças por hora adicional não prevista.
Atendimento presencial em Ribeirão Preto e região, com entendimento do tecido empresarial local e das dinâmicas de empresas do interior paulista.
camada 04 — próximo passo
Uma conversa inicial de 30 minutos é suficiente para mapear o ponto de partida. Sem compromisso, sem formulário longo.
camada 05 — perguntas frequentes
As Sessões de Planejamento Sucessório tratam da transição de responsabilidades de um dono específico. O Programa de Transferência de Conhecimento foca em funcionários experientes cujo saber não está documentado. A Assessoria de Continuidade abrange a família inteira e constrói estrutura de governança ao longo de seis meses.
Em grande parte, sim. Entrevistas e observação do trabalho real são feitas presencialmente. Algumas reuniões de acompanhamento podem acontecer por vídeo, dependendo do contexto.
Essas questões ficam com os profissionais habilitados do cliente — advogados e contadores. A Curupá trata exclusivamente da organização operacional e da transferência de responsabilidade prática.
Ao final das Sessões Sucessórias (dois meses) a empresa tem um mapa de responsabilidades e um roteiro de passagem. O Programa de Transferência entrega procedimentos validados em cinco semanas. A Assessoria de Continuidade produz documentos progressivos ao longo dos seis meses.
Toda a coleta de dados e documentos produzidos é coberta por acordo de confidencialidade assinado antes do início. Os materiais pertencem inteiramente à empresa contratante.
O foco é o interior do estado de São Paulo. Empresas em cidades próximas podem ser atendidas; entre em contato para avaliar viabilidade logística.
camada 06 — localização
Rua São João 916, Centro, Ribeirão Preto, SP 14010-160
camada 07 — contato
Telefone
+55 16 3948-2765Endereço
Rua São João 916, CentroHorário de atendimento
Segunda a sexta: 9h às 18h
Sábado: 9h às 12h (mediante agendamento)